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Agiles Mindset entwickeln

Lernen Sie in diesem eLearning-Kurs, wie Sie und Ihr Team Ihr eigenes Mindset reflektieren und ein agiles Mindset entwickeln.

  • 8 Kapitel
  • 8 Videos
  • 1 Std. Lernzeit

69,00 89,00 

zzgl. MwSt.

Dieses Training umfasst Video-Lectures und ein Workbook, die von einem professionellen Moderator geleitet werden. Die Spielszenen werden interpretiert und anhand von Erklärfilmen werden die Entstehung und Wirkung unterschiedlicher Mindsets verdeutlicht. Transferaufgaben helfen den Teilnehmenden, ihr eigenes Mindset zu reflektieren und das Workbook unterstützt sie dabei, neue Blickwinkel systematisch zu erarbeiten. Das Training kann sowohl für selbstorganisiertes Lernen als auch in Lerngruppen genutzt werden.

Die Lernziele

  • Sie lernen, wie Mindsets unser Handeln bestimmen.
  • Sie lernen, warum Mindsets immer hinterfragt und erneuert werden müssen
  • Sie lernen, wie Sie Ihr eigenes Mindset erkennen
  • Sie lernen, wie Sie das Mindsets eines Teams und Unternehmens erkennen
  • Sie lernen, wie Sie Ihr eigenes Mindset und das Ihres Teams oder Unternehmens erweitern können.


Die Inhalte

Lernen Sie in diesem Kurs, wie Mindsets unser Handeln bestimmen, wie Sie Ihr eigenes Mindset reflektieren und ein agiles Mindseit entwickeln.

  1. Die Rolle vom Mindset in herausfordernden Situationen

  2. Das Team ist hellwach

  3. Das Mindset macht den Unterschied

  4. Growth-Mindset und fixed-Mindset nach Carol Dweck

  5. Auch bei der Verkündung der Menschenrechte waren Mindsets im Spiel

  6. Wie alte Mindsets im Unternehmen zum Risiko werden

  7. Was ein agiles Mindset ausmacht

  8. Ein Leitfaden zur Entwicklung eines agilen Mindsets

An wen richtet sich dieser Kurs?

Dieser Kurs richtet sich an Teams auf dem Weg zum agilen Arbeiten sowie Mitarbeitende aller Hierarchiestufen, die Ihr eigenes Mindset hinterfragen und erneuern möchten.

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